Senior Designer

Senior Designer

Hledáme zkušeného seniorního designéra, který se připojí k našemu vývojovému týmu (HVAC). Pozice je určena pro kandidáta, který dokáže samostatně vést designové činnosti v celém životním cyklu produktu, od vývoje konceptu a validace návrhu přes industrializaci, standardní operační postupy (SOP), řízení technických změn až po podporu sériové výroby.

Co u nás budete dělat?

• Návrh a vývoj HVAC modulů, plastových komponentů, konzolí, klapek.
• Tvorba a správa 3D CAD modelů a 2D technických výkresů, převážně s využitím programu CATIA V5.
• Tvorba konceptů a jejich rozvoj do vyrobitelných, snadno montovatelných a ověřených sériových řešení.
• Správa technických změny.
• Provádění kontrol návrhů, analýz tolerancí, kontrol rozměrových řetězců a kontrol technické dokumentace.
• Podpora aktivit v oblasti DFMEA, DRBFM, APQP, PPAP, validace návrhu a snižování rizik.
• Interpretace výsledků simulací FEM a CFD ke zlepšení pevnosti, proudění vzduchu, tepelných vlastností a robustnosti.
• Návrh konceptů pro snížení nákladů, zlepšení kvality a optimalizaci designu.
• Komunikace se zákazníky OEM, dodavateli a globálními technickými týmy.
• Podpora řízení kritických kontrolních charakteristik a požadavků souvisejících s bezpečností produktů.

Vaše znalosti a zkušenosti:

• Minimálně 5 let zkušeností s návrhem produktů pro automobilový průmysl.
• Minimálně 3 roky samostatné praxe v oblasti designu a odpovědnosti.
• Zkušenosti s dodavatelem Tier 1 v automobilovém průmyslu.
• Vývoj konceptu až po standardní operační postupy a podporu sériové výroby.
• Automobilové moduly HVAC, klimatizační produkty, tepelný management, plastové díly nebo podobné sestavy.
• Pokročilé funkce CATIA V5.
• DFMEA, DRBFM, APQP, PPAP, validace návrhu, analýza hlavních příčin a řešení problémů.
• Plynulá angličtina a schopnost komunikovat technická témata se zákazníky, dodavateli a globálními týmy.
• Přímé zkušenosti s benchmarkingem, snižováním nákladů a koncepty zlepšování kvality.
• Znalost řízení kritických kontrolních charakteristik a požadavků souvisejících s bezpečností produktů.
• Schopnost mentorovat juniorní designéry a předávat designové know-how v rámci týmu.

Nabízíme:

• Kafeterie 8400,- Kč ročně.
• Flexibilní pracovní doba.
• Zdravotní péče a rehabilitace.
• Příspěvek na penzijní připojištění / životní pojištění.
• Stravenkový paušál 129,- /odpracovaný den.
• Odměny za pracovní výročí.
• Rehabilitace ve zdravotním středisku společnosti v rámci pracovní doby,
• Vodafone výhodné balíčky volání i pro rodinu.